Intenture News

Zur zweiten Ernennungsrunde des Jahres rücken bei Taylor Wessing zwei Anwältinnen und ein Anwalt aus den Bereichen Medienrecht, Insolvenz und Arbeitsrecht auf.

PwC und OpenAI bündeln ihre Kräfte, um KI-Agenten in die Kernprozesse der Finanzabteilung zu bringen. OpenAI dient dabei als erstes Versuchslabor für den Praxiseinsatz.

Herbert Smith Freehills Kramer baut seine Düsseldorfer Patentprozesspraxis aus und formt mit Dr. Philipp Cepl ein dreiköpfiges Litigation-Team.

Nach KPMG und Deloitte trifft der Personalabbau in der britischen Prüfungslandschaft nun auch PwC. Betroffen sind Senior Associates und Manager, denen freiwillige Aufhebungsverträge angeboten werden. Damit reagiert das Haus auf ein Ungleichgewicht zwischen Belegschaftsgröße und aktueller Nachfrage.

Wer bei KPMG befördert werden will, muss künftig belegen, wie er Künstliche Intelligenz in seine tägliche Arbeit einbindet. Die Jahresbewertung wird damit zum Steuerungsinstrument für die KI-Offensive.

Bei KPMG in Großbritannien steht der nächste Personalabbau bevor. Rund zehn Prozent der Belegschaft in den zentralen Unterstützungsfunktionen sollen wegfallen, was etwa 200 Positionen entspricht. Betroffen sind unter anderem die Bereiche Personal, Marketing und Technologie.